Generalista Senior de Recursos Humanos – Nicaragua y Costa Rica

Acerca del puesto

AGS Agunsa busca un/a Generalista Senior de Recursos Humanos para Managua, encargado de gestionar y coordinar los principales procesos de RR.HH. de sus operaciones en Nicaragua y Costa Rica. La persona debe ser proactiva, organizada y con iniciativa, capaz de desenvolverse de forma autónoma, acompañar a los equipos locales y apoyar la implementación de iniciativas de RR.HH. junto con el área corporativa.

Responsabilidades principales

• Gestionar los principales procesos de RR.HH. en Nicaragua y Costa Rica, apoyando a las áreas operativas y administrativas.
• Ser el principal punto de contacto para colaboradores y líderes en temas de RR.HH.
• Coordinar reclutamiento, selección, onboarding y offboarding.
• Implementar y dar seguimiento a políticas, procedimientos y proyectos de RR.HH., en coordinación con el equipo corporativo.
• Coordinar evaluación y gestión del desempeño, acompañando a los líderes en objetivos, evaluaciones y seguimiento.
• Mantener actualizadas las plataformas y sistemas de RR.HH. y asegurar la calidad de la información.
• Apoyar la gestión de relaciones laborales: contratos, vacaciones, situaciones disciplinarias y cumplimiento de la legislación laboral.
• Coordinar capacitación, desarrollo, clima organizacional y cultura corporativa.
• Elaborar reportes e indicadores de RR.HH. (dotación, movimientos de personal) e identificar oportunidades de mejora.

Perfil requerido

• Título universitario en Psicología, Administración de Empresas o carrera afín.
• 4+ años de experiencia en RR.HH., idealmente en posiciones generalistas, con experiencia en administración de personal, reclutamiento y relaciones laborales.
• Conocimiento de la legislación laboral nicaragüense; se valorará el de la costarricense.
• Experiencia en evaluación de desempeño, capacitación y desarrollo organizacional.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizar prioridades y coordinar procesos en más de un país.
• Inglés intermedio será un plus.
• Disponibilidad para viajes ocasionales a Corinto (Nicaragua) y Costa Rica.

Habilidades requeridas

• Plataformas digitales o sistemas de gestión de RR.HH.
• Excel y elaboración de reportes e indicadores de gestión.
• Excelentes habilidades de comunicación, relacionamiento interpersonal y orientación al servicio.